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员工违规行为处理办法题库
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》, 严重违规问题,是指严重违反规章制度,情节较为严重,或造成( )、( )、( )等,应给予处分处理的问题。

A、监管处罚

B、资金资产损失

C、不良后果

D、声誉影响

答案:ABD

解析:第九条 严重违规问题,是指严重违反规章制度,情节较为严重,或造成监管处罚、资金资产损失、声誉影响等,应给予处分处理的问题。

员工违规行为处理办法题库
依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,减轻处理,是指在规定的处理幅度以下处理,本办法规定有数个处理幅度的,( )一个处理幅度处理。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a49-a7d5-c0a6-5ac6b1259100.html
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违规行为涉嫌违纪的,应将问题线索移交司法部门或监察部门。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4780-74a8-c0a6-5ac6b1259100.html
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员工违规行为等级中“特别严重”违规问题是指违反法律法规或从业禁令,( )或导致重大监管处罚、资金资产损失、声誉损失等。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-0215-32ac-c0a6-5ac6b1259100.html
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,本办法所称违规行为,是指员工在( )、( )、( )或社会活动中,违反有关法律、行政法规、规章、规范性文件,以及省联社和各行社内部规章制度的行为。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-022d-4ed8-c0a6-5ac6b1259100.html
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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,接受可能( )的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排,情节较重或造成不良后果的,予以警告至记大过;情节严重或造成严重后果的,予以降级至撤职。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a59-33c6-c0a6-5ac6b1259100.html
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根据该法,给予公职人员政务处分应当遵循的原则不包括以下哪一项?
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( )或者实施违规行为的,对领导人员和直接责任人员予以责任追究。
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商业银行内部控制的目标包括哪些?
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-0237-5d1f-c0a6-5ac6b1259100.html
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,监督检查责任人,是指对应监督检查未监督检查,或监督检查范围内( )、( )、( )、应移送未移送的违规行为负有监督检查责任的人员。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-0227-f085-c0a6-5ac6b1259100.html
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,本办法所称管理人员,是指省联社管理权限范围内的干部,包括但不限于:省联社及各行社总部各部室(中心)、各分支机构(含营业网点)( )及以上职务的管理序列人员。
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员工违规行为处理办法题库

依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》, 严重违规问题,是指严重违反规章制度,情节较为严重,或造成( )、( )、( )等,应给予处分处理的问题。

A、监管处罚

B、资金资产损失

C、不良后果

D、声誉影响

答案:ABD

解析:第九条 严重违规问题,是指严重违反规章制度,情节较为严重,或造成监管处罚、资金资产损失、声誉影响等,应给予处分处理的问题。

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相关题目
依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,减轻处理,是指在规定的处理幅度以下处理,本办法规定有数个处理幅度的,( )一个处理幅度处理。

A. 可以降低

B. 应当降低

C. 降低

D. 必须降低

解析:第三十三条 减轻处理,是指在规定的处理幅度以下处理,本办法规定有数个处理幅度的,应当降低一个处理幅度处理。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a49-a7d5-c0a6-5ac6b1259100.html
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违规行为涉嫌违纪的,应将问题线索移交司法部门或监察部门。

A. 正确

B. 错误

解析:第七条 违规行为涉嫌违纪的,应将问题线索移交纪检部门。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31e-4780-74a8-c0a6-5ac6b1259100.html
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员工违规行为等级中“特别严重”违规问题是指违反法律法规或从业禁令,( )或导致重大监管处罚、资金资产损失、声誉损失等。

A. 声誉影响

B. 性质恶劣

C. 情节严重

D. 造成重大影响

解析:第九条 特别严重违规问题,是指违反法律法规或从业禁令,性质恶劣,情节严重,造成重大影响,或导致重大监管处罚、资金资产损失、声誉损失等,应给予严重处分处理的问题。

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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,本办法所称违规行为,是指员工在( )、( )、( )或社会活动中,违反有关法律、行政法规、规章、规范性文件,以及省联社和各行社内部规章制度的行为。

A. 办理业务

B. 经营管理

C. 监督检查

D. 日常经营

解析:第六条 本办法所称违规行为,是指员工在办理业务、经营管理、监督检查或社会活动中,违反有关法律、行政法规、规章、规范性文件,以及省联社和各行社内部规章制度的行为。

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《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》规定,接受可能( )的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排,情节较重或造成不良后果的,予以警告至记大过;情节严重或造成严重后果的,予以降级至撤职。

A. 职务廉洁性

B. 职务贿赂性

C. 职务侵占性

D. 违纪违规性

解析:第四十四条 接受可能影响职务廉洁性的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排,情节较重或造成不良后果的,予以警告至记大过;情节严重或造成严重后果的,予以降级至撤职。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a59-33c6-c0a6-5ac6b1259100.html
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根据该法,给予公职人员政务处分应当遵循的原则不包括以下哪一项?

A. 党管干部原则

B. 法律面前一律平等

C. 事实清楚、证据确凿

D. 可以因申辩而加重处分

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( )或者实施违规行为的,对领导人员和直接责任人员予以责任追究。

A. 领导决定

B. 高层决定

C. 集体决定

D. 党委会决定

解析:第二十六条 集体决定或者实施违规行为的,对负有责任的领导人员和直接责任人员予以责任追究。

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商业银行内部控制的目标包括哪些?

A. 保证法律法规的贯彻执行

B. 实现商业银行发展战略

C. 保证风险管理有效性

D. 保证信息的真实、准确、完整和及时

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-0237-5d1f-c0a6-5ac6b1259100.html
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法(试行)》,监督检查责任人,是指对应监督检查未监督检查,或监督检查范围内( )、( )、( )、应移送未移送的违规行为负有监督检查责任的人员。

A. 应发现未发现

B. 应揭示未揭示

C. 应报告未报告

D. 应检查未检查

解析:第五条 监督检查责任人,是指对应监督检查未监督检查,或监督检查范围内应发现未发现、应揭示未揭示、应报告未报告、应移送未移送的违规行为负有监督检查责任的人员。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e31c-0227-f085-c0a6-5ac6b1259100.html
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依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,本办法所称管理人员,是指省联社管理权限范围内的干部,包括但不限于:省联社及各行社总部各部室(中心)、各分支机构(含营业网点)( )及以上职务的管理序列人员。

A. 正职

B. 副职

C. 正、副职

D. 综合柜员

解析:依据《吉林省农村信用社员工违规行为处理办法》,本办法所称管理人员,是指省联社管理权限范围内的干部,包括但不限于:省联社及各行社总部各部室(中心)、各分支机构(含营业网点)正、副职及以上职务的管理序列人员。

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0001e319-9a33-468e-c0a6-5ac6b1259100.html
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