依据《劳动保障监察条例》（国务院令第423号），用人单位与劳动者建立劳动关系，可口头约定劳动关系。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），反恐怖防范专（兼）职人员除应熟悉《企业事业单位内部治安保卫条例》、《保安服务管理条例》和《保安服务操作规程与质量控制》的要求。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），人防标准中，发电企业应设置安全保卫部门，配置专（兼）职人员，负责反恐怖防范的具体工作。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），发电企业应根据电厂重要目标分类情况采取相应的人防、物防、技防措施。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），发电企业需要对重要目标分类进行调整时，应及时将调整建议报地方人民政府反恐怖主管部门审核、批准。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），未作为重要目标列入意见附录的其他火电＼风电企业的安全保卫工作参照执行。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），发电企业应根据企业规模、性质及遭受恐怖袭击后可能造成的人员伤亡、经济损失和社会影响等因素，进行安全保卫目标初步分类，并将分类结果报地方人民政府反恐怖主管部门审核、备案。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），发电企业应根据企业规模、性质及遭受恐怖袭击后可能造成的人员伤亡、经济损失等因素，进行安全保卫目标初步分类。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号），新建、改（扩）建发电厂工程项目应按照本规定的要求，建设反恐怖防范安全设施、系统，并与主体工程同时设计、同时验收、同时投入使用。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号）， 发电企业应按照本意见，规范开展反恐怖防范工作，并依法接受政府有关部门的监督、检查和指导工作。

依据《中国华电集团公司火电＼风电企业反恐怖防范指导意见（试行）》（中国华电安环制〔2013〕353号）， 火电＼风电企业（以下简称“发电企业”）反恐怖防范工作应遵循国家法律法规及其它地方标准和集团公司要求，坚持“突出重点、预防为主、属地负责、分级管理”的原则。