应急处置卡应当规定（）、人员的应急处置程序和措施，以及相关联络人员和联系方式，便于从业人员携带。

安全监督检查人员在检查中发现影响安全生产的行为，有权当场予以纠正或责令限期整改；对“三违”行为，有权依照企业规章度，并根据情节给予当事人及责任单位罚款、通报等处理。（）

各级安全生产管理部门应当依法履行安全检查职责，对所管辖单位实施经常性的安全检查，对重点单位、重点部位、重点工程、重点环节、特殊时段实施重点检查。（）

各级领导应在布置安排生产经营工作的同时布置安排安全工作。（）

每次突击检查要有简短的预备会，具体检查地点要待所有检查人员到齐后方可公布，同时所有检查人员的手机关机，保证每次检查都能够检查到被检单位真实的动态安全生产现状。（）

班组长和班组安全员组织进行班前、作业前危险源辨识，督促检查本班组人员生产过程操作规程和各种规章制度的执行情况。（）

公司自行组织检查出的隐患，要按照“五定”原则落实整改措施。对整改不力的单位，要按照《大雁公司安全生产管理奖惩办法》进行处罚，并通过复查落实整改情况，实现安全隐患整改工作的闭环管理。（）

季节性安全生产检查由公司负责组织，各职能部门、各单位应结合安全生产职责，根据不同季节的检查内容有计划地进行检查。（）

安全检查的主要内容是风险预控管理体系实施情况，包括管理制度健全情况、执行情况和现场安全管理情况,同时要査思想、查素质、査隐患、查整改、查事故处理。（）

各级检查人员在检查过程中抱着“带着问题下、发现问题查、解决问题上”的态度，发现存在安全隐患的，是否有权要求立即消除或限期整改。

各级领导应定期组织多种形式的安全生产大检查，经常对本单位的安全工作进行检查指导，及时解决安全生产的重大问题。（）