A、 精神式创新
B、 继承式创新
C、 破坏式创新
D、 移植式创新
答案：B
解析：解析：创新有多种类型，包括精神式创新、继承式创新、破坏式创新、移植式创新等。继承式创新是指在已有的基础上进行改进和发展，并非全新的创新方式，因此不属于创新七种类型之一。举个例子来说，如果一个公司在已有产品的基础上进行小幅度的改进，这就是继承式创新；而如果一个公司通过彻底颠覆传统的做法，推出全新的产品或服务，这就是破坏式创新。
A、 精神式创新
B、 继承式创新
C、 破坏式创新
D、 移植式创新
答案：B
解析：解析：创新有多种类型，包括精神式创新、继承式创新、破坏式创新、移植式创新等。继承式创新是指在已有的基础上进行改进和发展，并非全新的创新方式，因此不属于创新七种类型之一。举个例子来说，如果一个公司在已有产品的基础上进行小幅度的改进，这就是继承式创新；而如果一个公司通过彻底颠覆传统的做法，推出全新的产品或服务，这就是破坏式创新。
A. 相对评价法
B. 绝对评价法
C. 描述法
D. 其他方法
解析：这道题考察的是绩效分析与评价方法中的等级评估法和平衡计分卡。在这两种方法中，平衡计分卡属于绝对评价法，因为它通过设定具体的指标和目标来评价员工的表现，而不是通过与其他员工相比较来评价。相对评价法则是将员工之间进行比较，根据相对表现来评价。描述法是一种通过描述员工表现的具体情况来评价的方法。
举个生动有趣的例子来帮助理解：想象你是一名运动员，参加了一场比赛。在比赛结束后，裁判会根据你在比赛中的表现来评价你的成绩。如果裁判是根据你在比赛中达到的具体目标和指标来评价你的表现，那么这就类似于平衡计分卡的绝对评价法。而如果裁判是将你和其他运动员进行比较，根据相对表现来评价你的表现，那么这就类似于相对评价法。
A. 一般要素
B. 功能要素
C. 支撑要素
D. 物质基础要素
A. 10KM
B. 11KM
C. 12KM
D. 13KM
解析：解析：这道题目说的是物流作业合理化程度的高低直接决定物流合理化的水平，物流作业合理化的核心目标是费用省。这个说法是错误的。物流作业合理化的核心目标不仅仅是费用省，还包括提高效率、减少错误、提高客户满意度等方面。因此，答案是错误的。
联想例子：想象一下，如果一个公司只注重费用的省略，而忽视了效率和客户满意度，可能会导致物流作业不够灵活，无法及时满足客户需求，最终影响公司的竞争力。因此，物流作业合理化的核心目标是综合考虑多方面因素，而不仅仅是费用省。
A. “3S”原则
B. “4S”原则
C. “5S”原则
D. “6S”原则
解析：答案解析：A。“3S”原则指的是“整理、整顿、清扫”，是业务流程优化的基本原则。通过整理工作场所、整顿工作流程、清扫工作环境，可以提高工作效率，减少浪费，提升企业的自我优化能力。
举个例子来说，就好比我们的房间。如果我们经常整理、整顿、清扫房间，就会让房间保持整洁、有序，我们找东西也方便，工作效率也会提高。同样，企业也需要遵循“3S”原则，不断优化业务流程，提升自身竞争力。
A. 头脑风暴法
B. 逆向思考法
C. 强制联想法
D. 5S管理法
A. 招标企业介绍和发展历程
B. 对投标书的要求和招标组织情况
C. 招标邀请书
D. 投标人须知
