依据《中国石化应急能力评估管理办法（试行）》，企业应针对识别出的重大安全风险配置相应的监测监控、预警、（）、紧急切断和异常处置等关键应急设拖。

依据《中国石化应急能力评估管理办法（试行）》，评估组主要通过（）等形式，辅以资料审核，开展评估工作。

依据《中国石化应急能力评估管理办法（试行）》，评估内容：企业应建立健全应急管理相关制度，明确企业生产安全、公共安全、自然灾害等各类突发事件应急管理全流程，明确（）等管理要求。制度应通过企业正式文件管理流程发布发放到所有相关岗位。

依据《中国石化应急能力评估管理办法（试行）》，企业应根据（）等突发事件应急救援护技术需求，建立应急专家库。

依据《中国石化应急能力评估管理办法（试行）》，评估内容：企业应在风险评估基础上组建应急队伍，王要包括（）。

依据《中国石化应急能力评估管理办法（试行）》，评估内容：企业应落实应急管理主体责任，完善应急管理组织体系，明确主要负责人是企业应急管理笫一责任人，明确各部门、各岗位的应急管理和处置职责，明确公共安全应急管理部门（）企业应设置应急管理专职岗位，其他企业可根据实际需求设置专（兼）职应急管理岗位。

依据《企业应急演练评估工作指南》，演练评估应对比演练（ ）与（ ）的差异，对应在评估表中进行打分或记录演练发现的问题。

依据《企业应急演练评估工作指南》，演练评估应以能否满足演练科目应急处置需求为目标，通过对演练过程进行（ ）、（ ）、（ ）等工作来荻取客观证据，

依据《企业应急演练评估工作指南》，演练（ ），评估人员应按照分工( )，做好评估准备工作。

依据《企业应急演练评估工作指南》，评估人员对演练（ ）实施观察、记录，收集（ ）和相关数据、资料。

依据《企业应急演练评估工作指南》，评估组人员应合理分工，满足演练过程中（ ）、（ ）同步观察、记录等需求。