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复赛管理人员考核题库
1,870
单选题

加能站严重违反《加能站现场管理禁令》,解除站经理劳动合同或辞退;涉嫌违法犯罪的,移送( )处理。

A
检察机关
B
司法机关
C
监察机关
D
公安机关

答案解析

正确答案:B
复赛管理人员考核题库

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单选题

开展价格直降竞争应统筹综合施策,坚持先打后谈、打谈结合,以打促谈。

单选题

统筹定价决策机制要求,以省公司为统一调度主体,确定骨干高速站点定价基点站,分区域修正不合理让利。

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省际高速交界站点一般应保持异价,与系统外加能站形成压倒性优势。

单选题

零售七项基本工作法提出的二网融合互促中,是允许各地方自建平台单独存在的,且会员体系与总部平台互相认可。

单选题

一路一策更侧重于汽油,原则上城区站稳价稳效;竞争激烈的县城按照低价竞争、政府监管、行业自律三大法宝收编市场、竞争不激烈的县城注重“久久为功”的持卡及加油卡营销。

单选题

重点位置汽油大站,应通过配备双枪机,实现单泵岛92、95号汽油供应。

单选题

长城润滑油、海龙燃油宝等自有品牌核心产品,应置于收银区和临保促销商品一同陈列。

单选题

汽油销量在 3000 吨以上,有场地条件的站实行洗车全覆
盖,优先配备高质量的无人值守自动洗车设备,保证营业时间与加能站同步。

单选题

高速服务区加能站应结合实际,在外侧柴油泵岛增加汽油枪,以提高车道使用率。

单选题

对重点竞争站和保供站,大型社区、成熟商圈、重点景
区、客运与物流集散地周边站,司机之家等增值服务站,周边竞争对手 24 小时营业站,夜间车流量大的站等,进行充分调研,科学评判,尽可能实行 24 小时营业站点覆盖。

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