常温事业部工会经费管控方案的适用范围

中华全国总工会及其各工会组织应当代表（ ）的利益。

职业病防治工作的方阵是（）

职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。

职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予（）。

职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（）。

职工二百人以上的企业、事业单位的工会，（）。

在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（）工会的权利。（）不得阻挠和限制。

员工本人及其直系亲属患大病，慰问的标准上限分别为多少？

用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。

用人单位违法不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付（）倍的工资。