2020年6月1日，某企业与2007年出生的小王订立了劳动合同，该合同应被确认为（ ）。

绩效管理具有循环性，包括绩效计划、绩效实施、绩效评估、绩效应用。当一个绩效管理的循环完成之后，此次绩效管理的结果所反映的问题将成为新一轮绩效管理循环的开始。

下列做法中能够促进绩效管理有效实施的是（ ）。

组织是管理活动及其绩效的载体，管理是组织借以创造绩效的手段，绩效是组织实施管理的目的。

班组应该利用（ ）等形式经常开展班组经济核算的宣传教育，强化效益意识，使全体员工绷紧经济效益这根弦，激发全体员工参加班组经济核算的积极性。

采用分批法计算产品成本时，如果批内跨月完工产品的数量较多，且月末批内完工产品数量占全部批量的比重较大，则完工产品成本可按（ ）计算。

组织绩效一般涉及（ ）。

考核指标权重设计方法中的（ ）是指将各考核要素进行比较，然后将比较结果进行汇总，从而计算出权重的方法，这种方法适用于指标不多的情况。

安全指标中，对一次事故分析损失应该包括抢修人工费、材料费、直接经济损失等。

班组成本主要由（ ）组成。

班组绩效管理也是动员、依靠、相信班组成员的民主管理过程。