长时间采用不恰当的姿势会使肌肉受损。

目标管理的基本原则是（ ）。

会议开始前的准备和会议结束后的跟踪，这两点是最容易被忽视的。但是，它们却是关系会议成败的关键，也是能否真正解决问题的关键。

班组制度管理中，对于员工的培训和提升说法正确的是（ ）。

目标明确是成为卓越班组长的一个最重要和最起码的前提。

工作中，任何组织行为都需要予以控制。

计划按类型分为（ ）计划。

派生计划是班组计划的细化，是完成班组计划的支撑。

管理就是维持与改善。

在企业中，管理从纵向结构上划分为（ ）等层次。

班组基础建设是以岗位责任制为主要内容的各项规章制度健全，执行状况良好，实现管理制度化。带领员工“均衡、高效、优质、节约、安全”地完成生产任务，是班组长的基本职责。