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通用素质测试题库
738
单选题

下列情况下,劳动用工单位可以依法解除劳动合同的是( )。

A
A.劳动者不能胜任工作,经培训和调整工作岗位仍不能胜任
B
B.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前健康检查的
C
C.女职工在孕期、产期、哺乳期
D
D.在本单位连续工作15年,且距法定退休年龄不足5年的

答案解析

正确答案:A
通用素质测试题库

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