《危险化工工艺安全管理实施细则》规定，按照《中国石化安全风险评估指导意见》要求，对于后果严重性等级为（ ）级及以上、可能性等级≥7级（即发生频率＞10-1次/年）的风险，应对后果的发生频率采用保护层频率量化方法（HALOAP）、故障树分析或其他频率量化方法等进行量化评估。

公司及各二级单位、业务中心（ ）要依据《安全生产法》发挥监督作用，全过程参与安全记分管理工作，维护职工合法权益。

对一次性记分( )分的职工，应给予撤职、留用察看直至解除劳动合同处分。

累计记分满( )分的职工，视为不满足岗位安全能力要求，应调离岗位并给予降级或免职处分，经培训并考核合格后方可重新上岗。

累计记分满( )分的职工，由所在单位组织人事和安全管理部门组织安全专项培训。

累计记分满( )分的职工，其当年年度个人绩效考核定档不能为A档

安全记分采用（ ）分记分制。

《事故事件管理办法》规定，( )是指发生造成人员疏散、环境污染、危 及重要场所和设施（电站、重要水利设施、危化品库、油气站和车站、码头、港口、机场及其他人员密集场所等）安全的事故。

《事故事件管理办法》规定，避免事故发现人应在事件发生后( )个工作日内，最迟不超过( )个月，从系统（安全管理平台或设备完整性系统）中提报至BPM“AJ12_避免事故管理业务流程”申请奖励，上传事件相关照片资料等。

《事故事件管理办法》规定，企业级事故由公司业务主管部门应按照事故管 理职责分工，在事故发生（ ）日内形成事故调查报告，有特殊原因的，经公司主要领导批准后可适当延期，但最长不应超过（ ）日。

《事故事件管理办法》规定，企业备案级事故，事故单位当自事故发生之日起（ ） 日内，按调查组的调查结论，将事故调查报告报公司主管部门，主管部门在事故发生 （ ）日内将审核意见及事故调查报告报公司安全监察部。