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2、2024年安全生产知识竞赛(非电板块规程类)
2,112
单选题

根据《工伤保险条例》,下列费用中,不应由工伤保险基金支付的是( )。

A
职工工伤住院治疗期间的伙食补助费
B
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复的费用
C
工伤职工因生活或就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,安装假肢的费用
D
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期的护理人工费

答案解析

正确答案:D

解析:

第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
  停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
  生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
2、2024年安全生产知识竞赛(非电板块规程类)

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