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单选题
本细则自 2022 年()起生效
单选题
离职结算完成后,员工可至人力资源部(培训中心)领取《终止、解除劳动合同证明》
单选题
主动离职人员按考核奖励年度实际在岗()核发
单选题
结合公司相应管理办法,按员工当月实际工作天数或工时在()进行结算。
单选题
离职人员按()中的项目至对 应部门(中心)逐项办理核算
单选题
员工离职申请未经审批同意擅自离岗者,自其擅自离岗 之日起按()处理
单选题
正式离职日期或约定离职日期下一个工作日内,人力资 源部(培训中心)以()或电子邮件形式将《离职通知书》送达离 职人员本人
单选题
《离职申请表》经公司对应层级离职审批最高权限签批 同意后,以()作为正式离职日期
单选题
员工离职按照不同层级管理权限进行逐级审批,并接受离职()
单选题
员工离职须提前()天告知所在部门/中心(人事专岗或 兼职人员)
