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有下列情形之一的,可直接一票否决判为试用期转正考核不合格
单选题
有下列情形之一的,可直接一票否决判为试用期月度考核不合格
单选题
试用人员月度考核和转正考核等级为“()”与“()”
单选题
试用期月度考核评价内容包括(),(),()及()等方面。
单选题
本办法适用于公司新入职()和公司()竞聘试用考核期满转正考核。
单选题
优秀部门按每人()元计入部门奖励总额,但部门在岗时间不足()个月的,按每人()元的标准计入
单选题
考核结果运用的具体运用由()和()规定
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当运营分公司经营管理目标考核中出行()、()、()扣分事项,将按照情节轻重扣减对应职能部门及主要责任部门年度考核分值。
单选题
坚持贯彻()、()一票否决制。
单选题
每年初各部门、中心依据()、()及()提报本部门年度重点工作内容。
