67.多选题班组落实各项制度的关键是()。

这道多选题的题干是关于班组落实各项制度的关键因素。我们来逐一分析选项，并通过生动的例子帮助你理解每个选项的重要性。
### 选项分析：
**A: 班组长要率先垂范**
- **解析**：班组长作为团队的领导者，其行为和态度对整个班组有着直接的影响。如果班组长能够以身作则，严格遵守制度，团队成员自然会受到激励，愿意跟随和模仿。这就像一位优秀的运动员，他在训练中全力以赴，其他队员看到后也会更加努力。
- **例子**：想象一下，一个班组的班组长每天都提前到达工作岗位，认真检查设备，确保一切正常。这种行为会激励其他成员也提前到达，形成良好的工作氛围。
**B: 严格认真，不能有半点松懈**
- **解析**：在执行制度时，任何松懈都可能导致制度的失效。严格认真意味着每个细节都不能忽视，确保每项制度都得到贯彻。这就像在做实验时，如果你在某个步骤上马虎了，可能会导致整个实验失败。
- **例子**：比如在一个生产班组中，如果对安全制度的执行不严格，可能会导致事故的发生。因此，班组成员必须时刻保持警惕，认真对待每一项规定。
**C: 公开公正，一视同仁**
- **解析**：在班组中，公平公正的执行制度能够增强团队的凝聚力和信任感。如果制度执行不公，可能会导致成员之间的矛盾和不满，从而影响团队的整体表现。就像在学校里，老师如果对所有学生一视同仁，学生们会感到被尊重和公平对待。
- **例子**：假设一个班组中，有人因为关系好而被优待，而其他人却受到不公正的对待，这样会导致团队士气低落，甚至出现离职的情况。
**D: 制度要足够完善，各项制度能相互补充**
- **解析**：虽然这个选项在落实制度中也很重要，但它并不是班组落实制度的“关键”。完善的制度确实能够提高执行的有效性，但如果没有班组长的带头作用、严格的执行态度和公平的对待，制度再完善也难以落实。
- **例子**：想象一个公司制定了一套非常完善的考核制度，但如果班组长不认真执行，或者对某些员工偏袒，那么即使制度再好，也无法发挥其应有的作用。
### 总结：
综上所述，选项A、B和C都是班组落实各项制度的关键因素，而选项D虽然重要，但在这个特定的题目中并不是关键。因此，正确答案是ABC。