1117.多选题经营单位存在()情形的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款。

这道多选题涉及到经营单位在安全生产管理方面的法律责任。我们来逐一分析选项，并结合实际情况帮助你理解。

### 题干解析
题干提到的“经营单位存在()情形的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款。”说明这些情形都是违反安全生产管理规定的行为，可能会导致安全隐患，因此需要进行改正。

### 选项分析

**A: 未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议的**
- **解析**：经营单位如果没有与承包或承租单位签订专门的安全生产管理协议，就缺乏明确的安全责任划分。这就像一个团队没有制定规则，导致每个人都不知道自己的职责，最终可能会造成安全事故。

**B: 未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责的**
- **解析**：如果在合同中没有明确各自的安全生产管理职责，责任就会模糊。这就像在一个项目中，大家都认为其他人负责某项工作，结果却没有人去做，导致项目失败。

**C: 未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的**
- **解析**：经营单位需要对承包和承租单位的安全生产进行统一协调和管理。如果没有这样做，就像一个乐队没有指挥，各个乐器各自为政，最终演奏出来的音乐可能会很混乱，甚至出错。

**D: 对重大危险源未登记建档，或者未进行评估、监控，或者未制定应急预案的**
- **解析**：这一选项涉及到重大危险源的管理，这是一个更严重的安全隐患。如果没有登记、评估和应急预案，就像一个消防队没有记录火灾隐患，发生火灾时就无法及时应对，后果可能非常严重。

### 正确答案
根据题干的要求，选项A、B和C都是经营单位在安全生产管理中存在的情形，属于需要限期改正并可能处以罚款的行为。而选项D涉及的是更为严重的安全管理问题，通常会面临更高的处罚，因此不在此罚款范围内。

### 总结
通过这个题目，我们可以看到安全生产管理的重要性。经营单位在与承包和承租单位的合作中，必须明确责任、签订协议并进行有效的管理，才能确保安全生产，避免事故的发生。