信息保护重,内部安全防护
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实践表明,许多企业实行了目标管理以后,取得了很好的效果,比如()
目标管理注重结果,所以对部门、个人的目标的执行情况必须进行()
根据戴维斯等学者的观点,组织目标可以分为以下类型()
目标分解过程中应注意()
目标管理在实施过程中存在一定的局限性,比如()
目标建立过程中应该()
目标是组织制订计划的基础,确定合理的组织目标必须遵守正确的原则,它们是()
组织经营活动的复杂性决定了组织目标具有如下性质()
计划评审技术的关键是绘制PERT网络,构成该网络的三个要素是()
按照预测应用范围的不同,可以将预测分为()
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