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（）应具有实用性和操作性，编制须贴近工作实际，应明确岗位作业标准和要求，同时要有清晰的操作步骤和要领，方便车辆调度人员的掌握、操作和执行。
铁路局集团公司须根据《铁路车辆调度规则》，结合管内运输组织的需要及车辆调度工作的实际，制定本铁路局集团公司车辆调度工作细则，上报（）车辆调度备案。
按照《铁路车辆调度规则》要求，车辆段结合本单位生产组织及运输生产需要等实际，制定本单位的（）工作细则。
依据《铁路车辆调度规则》规定，现职车辆调度员可采取脱产与非脱产相结合的方式，轮流对其进行培训，脱产培训学习每年不得少于（）。
总公司车辆调度须具有大学本科及以上文化程度，铁路局车辆调度、车辆段调度须具有大专及以上文化程度。新招聘（选拔）铁路局、车辆段调度人员原则上年龄应在（）周岁以下。
依据《铁路车辆调度规则》规定，车辆调度人员应具有较高的思想政治觉悟、敬业精神、大局意识和一定的协调组织工作能力，技术业务熟练，具备（）及以上铁路车辆专业现场工作经验，能熟练操作计算机，有较强的文字表达和沟通能力。
在制定车辆调度员定员标准时应充分考虑其工作量、工作性质、业务培训、现场检查调研等因素，合理设置车辆调度台，配足配齐车辆调度人员，满足安全生产和调度工作“精细、高效”的要求，值班调度岗位须有（）。
依据《铁路车辆调度规则》规定，铁路局、车辆段的车辆调度管理部门，应分别指定一名领导具体负责车辆调度的招聘（选拔）和培训工作，（）车辆调度招聘（选拔）须经铁路局车辆部专业把关。
依据《铁路车辆调度规则》规定，各级领导和组织应高度重视车辆调度工作，建设一支思想过硬、作风过硬、（）、纪律严明、精干高效、指挥科学的高素质车辆调度队伍。
铁路局、车辆段的车辆调度管理部门，应分别指定一名领导具体负责车辆调度的招聘（选拔）和培训工作，铁路局车辆调度招聘（选拔）须经（）车辆处专业把关。
