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附件3_内蒙古电力(集团)有限责任公司企业文化_发展战略及电力能源相关知识参考题库(2024版)
607
多选题

268.内蒙古电网员工行为准则要求领导人员要有( )在解决矛盾的过程中推动企业高质量发展。

A
敢打敢胜、敢于创新,克服困难的勇气
B
有敢抓敢管、敢于碰硬,解决矛盾的魄力
C
有敢作敢为、敢担责任
D
化解风险的智慧

答案解析

正确答案:ABCD

解析:

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附件3_内蒙古电力(集团)有限责任公司企业文化_发展战略及电力能源相关知识参考题库(2024版)

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