立足我国能源资源禀赋,坚持(),有计划分步骤实施碳达峰行动

国有企业基层团组织受（）领导，同时受（）领导，应当定期向同级党组织和上级团组织报告工作。

定期组织开展团干部培训，建立健全国有企业团干部（）、（）制度，对新任职国有企业基层团组织书记应当在1年内进行（）。

国有企业基层团组织应当按照有关规定对（）选拔任用和奖惩提出意见。团的领导机关应当推动建立国有企业基层团组织书记（）制度。

国有企业（）应当认真落实协助企业党组织管理团干部的职责，加强对团干部的（）、（）、（）。

青年职工在（）人以上的国有企业，由企业（）按照比例适当增加团干部职数。国有企业所属企业（单位）也要配齐配强（）。

国有企业应当结合实际配备一定数量的专职团干部。青年职工在（）人以上的国有企业，其团委一般至少配备（）名专职团干部和2至（）名以共青团工作为主的团干部；

团组织书记是党员的，可以列席（）党的委员会和常务委员会的会议。团组织书记原则上为同级职工代表大会（）成员人选，具备条件的，可以作为同级（）人选。

国有企业专职（）、（）一般分别享受企业同级（）职能部门正、副职待遇。

遵照信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准和（）、（）、（）、（）的重要要求，突出知青年、懂青年、爱青年，建立一支来源广泛的专职、挂职、兼职相结合的国有企业团干部队伍。

紧密结合企业生产经营开展团组织活动，引导团员青年争当（）、（）、（）、（）。