20.《医疗机构从业人员行为规范》适用于哪些人员( )

40.研究设计包括( )

39.研究问题的原则正确的有( )

38.修改完善排班方案的优点包括( )

37.排班的基本原则包括( )

36.护理人力资源管理的特点有( )

35.职务分析包括( )

34.管理系统中职务关系的类型( )

33.影响人类关系的因素( )

32.研究资源包括哪些( )

31.假设具有什么特点( )