74.企业的从业人员没有经过安全教育培训,不了解规章制度,因而发生重大伤 亡事故的,行为人不应负法律责任,应由发生事故的企业负有直接责任的负责 人负法律责任。( )

50.工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫 生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行() 。对工会提出 的意见,企业或者主管部门应当认真处理,并将() 书面通知工会。

49.对依法履行职责的工会工作人员进行()或者进行人身伤害,构成犯 罪的,依法追究刑事责任;尚未构成犯罪的,由公安机关依照()的规定处罚。[

48.法律、法规规定()提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决 定的事项,企业、事业单位()依法办理。

47.企业单方面解除职工劳动合同时,应当事先将理由通知工会,()认 为企业违反法律、法规和有关合同,要求重新研究处理时,企业应当研究工会 的意见,并将处理结果()工会。[

46.企业、事业单位() ,工会认为不适当的,()提出意见。

45.因履行集体合同发生争议,经()解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构(),仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院()。

44.工会()为职工服务的企业、事业单位,其()关系不得随意改变。

43.企业违反(),侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求()承担责 任。

42.县级以上地方各级人民政府可以召开会议或者采取适当方式,向同级 工会()政府的重要的工作部署和与工会工作有关的行政措施,()工会反映 的职工群众的意见和要求

41.集体合同草案应当提交()或者全体职工讨论通过。[