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安全生产月安全知识题库
1,623
简答题

68《安全生产法》第二条规定,在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的 单位的安全生产,适用本法。这里所指的生产经营单位包括国有企业事业单位、 集体所有制企业事业单位、合伙企业、个人独资企业,但不包括中外合资经营 企业、中外合作经营企业、外资企业。( )

答案解析

正确答案:B
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单选题

56.工会的()、经费和国家拨给()的不动产,任何组织和个人不得()。

单选题

55.企业、事业单位发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事 业单位或者有关方面协商,反映职工的() 并提出解决意见。对于职工的合理 要求,企业、事业单位() 。工会协助企业、事业单位做好工作,尽快恢复生 产、工作秩序。

单选题

54.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,()参 加。工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的主管人员 和有关责任人员的责任。

单选题

53.工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查, ()应当予以协助

单选题

52.发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业()组织职工撤离 危险现场,企业()作出处理决定。

单选题

51.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明 显重大事故隐患和职业危害,()提出解决的建议,企业应当()。

单选题

50.工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫 生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用进行() 。对工会提出 的意见,企业或者主管部门应当认真处理,并将() 书面通知工会。

单选题

49.对依法履行职责的工会工作人员进行()或者进行人身伤害,构成犯 罪的,依法追究刑事责任;尚未构成犯罪的,由公安机关依照()的规定处罚。[

单选题

48.法律、法规规定()提交职工大会或者职工代表大会审议、通过、决 定的事项,企业、事业单位()依法办理。

单选题

47.企业单方面解除职工劳动合同时,应当事先将理由通知工会,()认 为企业违反法律、法规和有关合同,要求重新研究处理时,企业应当研究工会 的意见,并将处理结果()工会。[

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