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根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，县级机构党委要认真排查廉政风险隐患，加大对在同一机构、同一部门、同一岗位上任职时间较长干部的交流轮岗力度。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，县级机构党委每年在本辖区一定范围内通报抓党建工作情况、接收评议。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，要重视党员干部政治能力的培训培养，加强政治能力训练和政治实践历练，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，建立“费用投入为主、党费使用为辅”的党建工作经费保障机制，原则上按照不超过上年度职工工资总额1％掌握。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，建立新任党组织书记任职谈话制度，党务书记、支部书记在任职前应由上一级党组织主要负责人对其进行一次谈话，明确职责、明确任务、明确要求。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，专职党务干部连续工作满5年的一般应当交流。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，基层党组织书记每年至少参加1次集中轮训，专职党务干部每年至少参加1次党建业务培训，新任基层党组织书记一般应在半年内进行任职培训。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，原则上党员人数在100人以下的机构，配备1名专职党务工作人员
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，县级机构党委要坚持深化理想信念教育，党委理论学习中心组每年安排1次党章集体学习，党支部每年“七一”前后开展1次党章集中学习活动。
根据《加强和改进新时代全省农合机构党的建设的意见》，党员干部要带头遵守党章，落实“四个服从”，做到“五个必须”，杜绝“七个有之”，在严守党的政治纪律和政治规矩上做表率。
