单选题
24、领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当( )。
A
被要求免去领导职务
B
引咎辞去领导职务
C
停职反省
D
不准辞职,等候处理
答案解析
正确答案:B
题目纠错
基础测试纪律处分条例学习背记
相关题目
单选题
1. 南某与曾某素来不和。一天中午,南某与曾某因公用水池用水问题发生争执,并相互扭打,被邻居拉开。南某的丈夫孙某下班回家后,听说妻子与曾某吵架,拉起妻子找到曾某骂架,并捡起过道上一把破菜刀递给妻子南某,说:“揍她,砍她,坐牢老子去。”南某乘曾某不备,举起菜刀往曾某背上、头上砍去,造成曾某头部损伤,经鉴定系轻微伤。下列对南某及其丈夫孙某处罚的表述正确的是( )。()
单选题
5. 旅馆业工作人员有( )行为之一的,不属于治安管理处罚法规定的妨害社会管理,不应给予治安管理处罚。 ()
单选题
4.( )违反治安管理的,不予处罚。
单选题
3.甲乙二人系邻里关系,甲因噪音扰民将乙打伤。由于该案情节较轻,派出所对该案件进行调解时可以邀请当事人居住地的( )或者双方当事人熟悉的人员参加帮助调解。
单选题
2.违反治安管理行为最基本的特征是( )。
单选题
1.关于治安调解下列说法不正确的是( )。
单选题
8. 诉求人违反《接诉即办工作条例》规定,市民热线服务工作机构、承办单位或者其他有关单位应当对诉求人进行劝阻、批评、教育,并告知法律后果。
单选题
7. 本市建立接诉即办工作容错纠错机制,鼓励工作人员担当作为。
单选题
6. 市民热线服务工作机构应当组织政务开放活动,主动听取公众意见建议。
单选题
5. 接诉即办工作不接受公众和新闻媒体的监督。
