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简答题
对触碰安全红线、事苗的人员处理规定？
答案解析
正确答案：1.触碰Ⅰ类安全红线者，应给予开除处分，并依法解除劳动合同。
2.触碰Ⅱ类安全红线的管理人员，视情形由集团公司主管部门或直属站对其进行安全生产过程管理履职督查问责，依照人事管理权限进行处理，对不能胜任或不落实整改措施的，应予以调整职务、免职、降职等组织处理，或者撤职及以上的企业纪律处分。
3.触碰Ⅱ类安全红线的作业人员，内部待岗3个月，由职教科牵头组织培训，对考试不合格或不落实整改措施的，不得从事原岗位或其他涉及高铁和旅客列车安全的运输生产关键岗位。
4.触碰安全红线并造成责任铁路交通事故或其他生产安全事故的，按照上述规定和事故责任追究办法就高进行处理。
2.触碰Ⅱ类安全红线的管理人员，视情形由集团公司主管部门或直属站对其进行安全生产过程管理履职督查问责，依照人事管理权限进行处理，对不能胜任或不落实整改措施的，应予以调整职务、免职、降职等组织处理，或者撤职及以上的企业纪律处分。
3.触碰Ⅱ类安全红线的作业人员，内部待岗3个月，由职教科牵头组织培训，对考试不合格或不落实整改措施的，不得从事原岗位或其他涉及高铁和旅客列车安全的运输生产关键岗位。
4.触碰安全红线并造成责任铁路交通事故或其他生产安全事故的，按照上述规定和事故责任追究办法就高进行处理。
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