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安全生产月616测试题
807
单选题

1.某煤矿企业与矿工签订的用工协议中规定:如果矿工作业时发生事故而丧失部分劳动能力,将得到一次性补偿金20000元,完全丧失劳动能力则一次性补偿50000元,此后企业与矿工不再有任何关系,不再负责其他善后事项。依据《安全生产法》的规定,下列关于该企业用工协议的说法,正确的是()。

A
该协议中的赔偿事项成立,数额不足部分由企业补足
B
该协议无效,应对企业的主要负责人给予10日以下拘留
C
该协议具有法律效力,若矿工因工受伤,应遵照办理
D
该协议无效,因工受伤的矿工有权向企业提出赔偿要求

答案解析

正确答案:D

解析:

解析:第五十二条生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。第五十六条生产经营单位发生生产安全事故后,应当及时采取措施救治有关人员。因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权提出赔偿要求。1
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