为锻炼提高各级单位紧急行动能力，检查战斗准备状况，通常中队（站）（）进行1次紧急集合。

辞职或被辞退的消防员自批准之月的下月起停发工资，列入政府安置范围，不发放消防员退出安置补助费。（ ）

抓基层建设是各级党委、首长和机关的共同责任。

评定先进基层单位比例，控制在总数的10%以内；优秀基层 指战员比例，分别控制在基层干部、消防员、学员总数的15%以内。

党支部要坚持把党的政治建设摆在首位，担负起直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

对所属装备，干部要熟悉基本性能、熟悉数质量情况；操作人员要会操作使用、会检查；修理人员还要会检测、会调试。

按规定组织指战员体检和预防接种，对伤病员及时诊治转送，保障指战员身体健康。

局、总队每半年，支队每季度，至少组织分析一次基层建设形势，提出目标、任务、措施和要求。

基层要认真落实伙食管理制度，严格执行伙食费、食物定量等标准，施行营养配餐，落实分餐或自助餐，科学调剂伙食，厉行勤俭节约。

基层要推广应用节能技术，节约水、电、热、煤、油、气，搞 好环境保护和造林绿化，建设生态文明营区。 　

遇到涉法问题，指战员不可运用法律手段，维护队伍、指战员、家属的合法权益。