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低压电工(2024年10月更新版理论题库)(1028)
2,041
判断题

对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治进行健康检查和医学观察,所需费用由用人单位承担。()

答案解析

正确答案:A

解析:

这道判断题的答案是正确的。下面我来解析一下这道题的背景和原因: ### 题目解析 **题目内容:** 对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治进行健康检查和医学观察,所需费用由用人单位承担。 **解析:** 1. **及时组织救治**: - 当劳动者在工作中遭受或可能遭受急性职业病危害时,用人单位有责任立即采取措施,将劳动者送往医疗机构进行救治。这是为了确保劳动者的健康和生命安全。 - **示例**:假设一名工人在操作化学品时不小心吸入了有毒气体,用人单位应立即将其送往医院进行急救。 2. **进行健康检查**: - 除了紧急救治外,用人单位还应安排劳动者进行全面的健康检查,以评估其身体状况和潜在的职业病风险。 - **示例**:上述工人在急救后,用人单位应安排其进行肺功能、血液等全面检查,以确保没有长期的健康影响。 3. **医学观察**: - 对于可能受到职业病危害的劳动者,用人单位应进行一段时间的医学观察,以监测其健康状况的变化。 - **示例**:如果一名工人长期接触噪音,用人单位应定期对其进行听力测试,以早期发现和预防职业性耳聋。 4. **费用承担**: - 所有这些救治、健康检查和医学观察的费用,都应由用人单位承担,而不是由劳动者个人承担。 - **示例**:上述所有医疗费用,包括急救费、检查费和后续的观察费用,都应由用人单位支付。 ### 为什么选“正确”? - **法律法规要求**:根据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规,用人单位有义务保护劳动者的健康,对于遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者,必须及时组织救治、健康检查和医学观察,并承担相关费用。 - **道德责任**:从道德角度来看,用人单位有责任保障员工的健康和安全,不应让员工因工作而承担额外的经济负担。 因此,这道题目的答案是“正确”。

相关知识点:

急性职业病危害劳动者处理要合规

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