福利管理的主要原则包括( )。

74道德的( )主要是指道德反映社会现实特别是反映社会经济关系的功效与能力。

职业道德的( )表现在,职业道德原则与规范是在职业活动实践中根据职业义务和职业纪律的要求总结和概括而成的。

道德是影响 ( )发展的一种重要的精神力量。

确定人工费支出极限的方法,不包括( )。

以下不属于人力资源管理基本原则的是( )

( )不属于人力资源开发目标的特性。

( )中成员的身份基本都是“兼职”的,除了团队工作外,还要将大部分时间投入到常规、正式的工作中。

67下列哪一项是指当对一个人的某些特征形成好或者坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特征?( )

心理测验按测验的内容可分为两大类:一类是能力测验,一类是( )

( )把下属作为权变的变量,即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件。